アパレルカジュアルブランド「クロコダイル」を運営するヤマトインターナショナルが、ファッションアドバイザーを求人します。未経験でスタートした方も活躍中。新商品をいち早くチェックでき、さらに社員割引を使ってショッピングもできますよ。ほかにもインセンティブ(報奨金)や昇給をはじめとした嬉しい特典があります。アパレルに興味のある方は、「クロコダイル」「クロコダイルレディス」等 ヤマトインターナショナルのブランドに是非ご応募ください。

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求人ブランドの紹介

クロコダイル メンズ

日本のスタンダードカジュアルとして、ワニのワンポイントで永く親しまれてきたブランド。上質感のある素材をベースにトラディショナルで快適なカジュアルスタイルを提案します。

クロコダイル レディス

日本のスタンダードカジュアルとして、ワニのワンポイントで永く親しまれてきたブランド。女性らしく上品な素材をベースに着心地の良いカジュアルスタイルを提案します。

スウィッチモーション

アクティブな女性の様々なシーンにマッチする適度な機能性とファッション性を兼ね備えた快適なスポーティスタイルを提案します。クロコダイルレディスの姉妹ブランド。

ペンフィールド(Penfield)

「ペンフィールド」ブランドは、1975年、「“ファッション”と“ファンクション”の両立」をコンセプトに、米国ハドソンで誕生しました。ブランド創設当初より、モールデンミルズ社が開発したポーラフリースを使用するなど、先進性のある製品を提供してまいりました。
その精神は今も変わらずに創業時からの先進性=「レガシー」を表現しながら、現代社会の生活に最適化された実用性、機能性を備えアップデートしたプロダクトを作り続けています。

ファッションアドバイザーの求人

おしゃれが好き、人が好き、を極める仕事

ヤマトインターナショナルでは、クロコダイルやクロコダイルレディスで活躍する販売スタッフの求人を行っています。職種はずばり、ファッションアドバイザー。お客様にぴったりの商品をご紹介し、コーディネートのご相談にのるお仕事です。お客様それぞれのファッションを選ぶポイント、どんな場面に必要か、譲れない条件は何かなどを接客の中で楽しくお伺いし、あなたのセンスでアドバイス。アパレル未経験でもおしゃれが好き、人が好きな方におすすめのお仕事です。

やる気に応える待遇いっぱいの求人

ヤマトインターナショナルの販売スタッフは月給制。基本給プラス交通費、3ヶ月ごとのインセンティブ(報奨金)もあります。半年後には契約社員にステップアップが可能で、年度ごとに昇給のチャンスも。もちろん社員割引もありますので、来シーズンのアイテムをお安くゲットできるといった嬉しい特典もあります。また、契約社員になりますと、育児休暇後は子供が小学3年まで時短勤務できる制度や介護休暇制度(取得条件有り)もご用意していますので、長く安心して働ける環境が整った求人となっています。

若い戦力が育つヤマトインターナショナル

ヤマトインターナショナルは、若手社員を中心に会社を変えるための「Yamato “Change!” Project」を発足。人財・従業員満足度向上・Change! Workingの観点から、会社を良くしていくためのプロジェクトを進めています。有給休暇取得促進運動「+1holiday」、Let’s 断捨離など、さまざまなアイデアと行動力で、数々の“Change!”を実現中。

Q&A

Q1:クロコダイルの応募から採用までの流れは?
A1:求人広告やHPに記載の電話番号、メールアドレスにご応募ください。採用担当者から面接の日程を電話で連絡いたします。(日程はできる限りあなたの都合に合わせて決めさせていただきます。)募集店舗(現地)にて面接をし、基本1週間以内に選考結果を連絡いたします。
Q2:アルバイトの出勤日数、曜日、時間、シフトは?
A2:基本は週5日出勤(土日祝は出勤)です。平日に2日の公休日があります(年間休日105日)。基本の時間帯は10:00~19:00(実働8時間・休憩1時間)です。あなたの予定と採用店舗の規定に順じてシフトを組みますので、お気軽にご相談ください。
Q3:残業はありますか?
A3:時間内での勤務をお願いしています。ただし、接客業務で仕方なく残業になってしまった場合は残業手当が支給されます。
Q4:未経験でも大丈夫ですか?
A4:やる気のある方は大歓迎です。研修と実務指導であなたをしっかりサポートします。
Q5:お給料はどのように支払われますか?
A5:毎月10日締め、当月25日振込みです。(休日の場合は前日に振込み)
Q6:どんな方が働いていますか?
A6:主に40~50代の女性が活躍されています。
Q7:昇給制度はありますか?
A7:あります。年1回です。
Q8:アルバイトでも社員割引を利用できますか?
A8:長期勤務の方は利用できます。
Q9:アルバイトから社員になれますか?
A9:最短で半年、最長でも1年以内に嘱託社員になります。年2回の契約社員登用制度で、ステップアップのチャンスがあります。
Q10:自動車通勤はできますか?
A10:公共交通機関がなく、通勤が困難な地域では自動車通勤ができます。

登録制度について

登録制度とは

● 現在募集していない店舗・職種にあなたの情報を登録していただくことで、ご希望の店舗・職種で欠員が出た場合、優先的にご案内させていただく制度です。

登録制度のしくみ

こんな方におすすめです

  • ● 今すぐ働き始めたいわけではないけど、あの店あの職種で働きたい

  • ● 現在は募集していない○○店で働きたいので、求人が出たら連絡して欲しい等

注意事項

  • ● ご登録されたすべての方に選考の機会をお約束するものではありません。

  • ● 現時点ですぐに選考をご希望される方は登録制ではなく、通常募集にエントリーをいただけますようお願い致します。

  • ● 登録情報の有効期限は、ご登録から半年とさせて頂きます。

  • ● 登録後1年以内に登録取り消しを希望される場合はお名前と登録店舗を明記の上、ご連絡ください。

  • ● 必ず、パソコンからのメールを受け取れる設定のメールアドレスをご登録ください。

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